« Stellen die actief omgaan met rolconflicten in de midlife-crisis door middel van communicatie en gezamenlijke probleemoplossing, ervaren een aanzienlijk hogere tevredenheid dan stellen die deze problemen vermijden, » suggereert een onderzoek .
Een burn-out in een huwelijk is weliswaar moeilijk, maar hoeft niet het einde van het verhaal te betekenen. Koppels die het probleem vroegtijdig herkennen en er samen aan werken door middel van open communicatie en de inzet om hun band te behouden en aan hun persoonlijke groei te werken, kunnen er vaak sterker, rijker en veerkrachtiger uitkomen.
